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Splendid.Co.Uk Limited

Regno Unito · 500-999

Anno di riferimento: 2024

Divario medio

2%

2%a favore degli uomini

Divario mediano

0%

0%nessun divario

Divario sui bonus

n/a

n/a

Quartili retributivi (quota di donne)

Upper (highest paid)

55%

45%

Upper middle

55%

45%

Lower middle

70%

30%

Lower (lowest paid)

60%

40%

women men

Mandatory UK gender pay gap report, snapshot year 2024 (employers 250+). Positive % means men paid more.

Fonte: UK Gender Pay Gap Service

Anno di riferimento: 2023

Divario medio

4,4%

4,4%a favore degli uomini

Divario mediano

2%

2%a favore degli uomini

Divario sui bonus

n/a

n/a

Quartili retributivi (quota di donne)

Upper (highest paid)

33%

67%

Upper middle

56%

44%

Lower middle

62%

38%

Lower (lowest paid)

72%

28%

women men

Mandatory UK gender pay gap report, snapshot year 2023 (employers 250+). Positive % means men paid more.

Fonte: UK Gender Pay Gap Service